
Step Inside ab Wintersemester 2013/14
.... die nächste Mentoring-Phase startet im November 2013!
Interessierte Schülerinnen, Schüler und Studierende können sich bis zum 01.10.2013 als Mentee bzw. Mentor/-in bewerben: einfach Bewerbungsbogen (siehe unten) ausfüllen und mit einem Bild (.jpg oder.pdf) an exploretum@tum.de senden
Du möchtest dich sozial engagieren? Gib deine Uni-Erfahrungen weiter! Bewerbungsbogen für Studierende der TUM:
- als PDF-Formular: Bewerbungsbogen für Mentorinnen und Mentoren (Studierende)
- als Word-Formular: Bewerbungsbogen für Mentorinnen und Mentoren (Studierende)
Du weißt schon was du studieren willst? Oder doch noch nicht so genau? Bewerbungsbogen für Schülerinnen und Schüler:
- als PDF-Formular: Bewerbungsbogen für Mentees (Schülerinnen und Schüler)
- als Word-Formular: Bewerbungsbogen für Mentees (Schülerinnen und Schüler)
Wir freuen uns auf euch!

- Eckert, Heddergott / TUM
Mentoring Step Inside - was ist das?
Viele Abiturientinnen und Abiturienten entscheiden sich für ein Hochschulstudium, haben aber oft keine genaue Vorstellung davon, was sie eigentlich in ihrem Studiengang erwartet und wie ihr studentischer Alltag aussehen könnte. Um diese Lücke zu schließen, haben Studierende der TUM das Mentoring-Programm Step Inside initiiert.
Step Inside hat zum Ziel, Schülerinnen und Schülern einen realen Einblick in ihr Wunschstudium zu geben, indem sie mit erfahrenen Studierenden des favorisierten Studienbereichs zusammengebracht werden. Die Mentorin oder der Mentor steht dem Mentee über einen Zeitraum von ca. einem halben Jahr für individuelle Fragen rund um den Studiengang und das universitäre Umfeld zu Verfügung.

- Eckert, Heddergott / TUM

- Eckert, Heddergott / TUM
Mentoring Step Inside - Was erwartet mich?
Das Mentorat zwischen dem Studierenden und dem Studieninteressierten kann verschiedene Facetten aufweisen: Angefangen beim Austausch über Facebook, Email oder Chat, über einen gemeinsamen Besuch bei der Studienberatung bis hin zu einer Führung an einem Lehrstuhl oder auch einem gemeinsamen Essen in der Mensa.
Welche Elemente der Austausch beinhalten soll bzw. welche Erwartungen Mentee und Mentor aneinander haben, legen beide Seiten in einem individuellen Gespräch gemeinsam schriftllich fest. Eine erste Gelegenheit dazu gibt es bei der Auftaktveranstaltung zu Step Inside, die gleichzeitig zum Kennenlernen zwischen Mentee und Mentoren dient.
Die Abgabe der schriftllichen Mentoring-Vereinbarung sowie die Teilnahme an Auftakt- und Abschlussveranstaltung (sowie die Mentoren-Schulungen) ist verpflichtend, um eine Teilnahmebestätigung zu erhalten.
Zeitlicher Ablauf von Step Inside im Schuljahr 2012 / 2013
30.09.2012 |
Bewerbungsfrist für Mentees und Mentoren |
Okt 2012 |
Matching der Bewerber (Bildung von Tandems) |
Anfang Nov 2012 |
Bekanntgabe der Teilnahmemöglichkeit |
06.11.2012(ab 15 Uhr) |
1. Schulung der Mentoren - verbindliche Teilnahme |
08.11.2012ODER19.11.2012(ganztägig) |
2. Schulung der Mentoren - verbindliche Teilnahme |
30.11.2012(ab 17 Uhr) |
Auftaktveranstaltung für Mentees und Mentoren (Kennenlernen im Tandem) - verbindliche Teilnahme |
Nov 2012 - Jun 2013 |
Mentoringphase (individuelle Gestaltung im Tandem, Stammtische, Supervision) |
23.01.2013(ab 17 Uhr) |
Stammtisch für Mentees und Mentoren/innen |
25.04.2013(ab 18 Uhr) |
Stammtisch für Mentees und Mentoren/innen |
21.06.2013(ab 17 Uhr) |
Abschlussveranstaltung für Mentees und Mentoren (Teilnahmebestätigung / Feedback) - verbindliche Teilnahme |
Termine für die Mentoring-Phase 2013/14
01.10.2013 |
Bewerbungsfrist für Mentees und Mentoren |
Okt 2013 |
Matching der Bewerber (Bildung von Tandems) |
Anfang Nov 2013 |
Bekanntgabe der Teilnahmemöglichkeit |
15.11.2013(ab 15 Uhr) |
1. Schulung der Mentoren - verbindliche Teilnahme |
21.11.2013ODER26.11.2013(ganztägig) |
2. Schulung der Mentoren - verbindliche Teilnahme |
29.11.2013(ab 17 Uhr) |
Auftaktveranstaltung für Mentees und Mentoren (Kennenlernen im Tandem) - verbindliche Teilnahme |
Nov 2013 - Jun 2014 |
Mentoringphase (individuelle Gestaltung im Tandem, Stammtische, Supervision) |
Juni 2014 |
Abschlussveranstaltung für Mentees und Mentoren (Teilnahmebestätigung / Feedback) - verbindliche Teilnahme |
